Ga naar inhoud

Tekort vakmensen: Grote bedrijven snaaien knappe koppen weg bij mkb

De werkloosheid in Duitsland is historisch laag, werklozen die er zijn ‘passen’ niet bij de vraag op de arbeidsmarkt. Resultaat is een half miljoen vacatures die lastig in te vullen zijn. Een werkgeversbaas pleit hartstochtelijk voor het opnemen van meer asielzoekers. En de angst voor het tekort aan vakmensen dat de vergrijzing achterlaat is groot. Zo trekken bedrijven aan de knappe koppen.

Krantenkiosk: Duitse Jobwunder dubieus, Beieren weigert stroom en huurmarkt stabiliseert

Elke morgen snelt Duitslandnieuws de koppen uit de Duitse media. Een selectie van onderwerpen uit politiek en economie. Vandaag: Duitsland pronkt met prachtige arbeidsmarktcijfers, maar daar zit ook een dubieuze kant aan. In Beieren dreigt volgend jaar een stroomtekort als 6 kerncentrales sluiten en de op hol geslagen huurprijzen komen volgens de vastgoedsector tot rust.

Krantenkiosk: Mittelstand investeert niet, Duitsland wordt veganistischer en arbeidsmarkt stabiliseert

Elke morgen snelt Duitslandnieuws de koppen uit de Duitse media. Een selectie van onderwerpen uit politiek en economie. Vandaag: De Mittelstand wordt vaak de ruggengraat van de Duitse economie genoemd. De de talrijke crises investeren ze liever even niet. Interview met de man achter supermarktketen Veganz en de Duitse arbeidsmarkt stabiliseert.

Randstad-topman Van den Broek: Duits beleid arbeidsmarkt is ‘stap terug’

‘Duitsland is een fantastisch land.’ Met hoorbaar enthousiasme vertelt Jacques van den Broek over het land waarvoor hij binnen Randstad verantwoordelijk is. Over het huidige Duitse arbeidsmarktbeleid is Van den Broek een stuk minder te spreken. ‘Conservatief’ en een ‘stap terug’. Een exclusief interview van Duitslandnieuws met de nieuwe topman van het uitzendconcern.

Duitse arbeidsmarkt: Top 10 ontslagen en nieuwe banen

De Duitse conjunctuur komt op gang, bedrijven zoeken stagiaires en Deutsche Bahn neemt 8600 nieuwe werknemers aan. Maar dat is één kant van de medaille. Aan de andere kant dreigen door nieuwe reorganisaties en faillissementen vele mensen werkloos te worden. De balans van de Duitse arbeidsmarkt na driekwart jaar. Een top 10 van bedrijven waar mensen worden aangenomen en waar de ontslagen vallen.